A sua missão como Especialista de Avaliação e Remuneração na família Eduzz será, principalmente, a de contribuir na jornada de evolução dos atuais e novos colegas, através do atendimento das necessidades básicas dos colegas. Se isso te motiva, vem fazer parte dessa transformação.

Buscamos pessoas com empatia, criatividade e conhecimentos abrangentes em avaliação e remuneração, mentorias, evoluir fluxos e processos.

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 Confira os requisitos necessários para a vaga:

• Formação superior em Administração ou correlatas
• Experiência com gestão de indicadores (desejável conhecimento em Power BI)
• Vivência ferramentas Google. (Gmail, Planilhas, Drive, etc.)
• Proatividade, autonomia e extrema criatividade
• Experiência mínima de 2 anos em processos de Avaliação e Remuneração

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Será um diferencial se você também tiver conhecimento e interesse em:

• Pós graduação
• Conhecimento em metodologia ágil 
• Conhecimento em gestão horizontal (Holocracia - modelo Teal)

Responsabilidades:

• Evoluir e estruturar o processo de autoavaliação e  remuneração da Eduzz 
• Apoiar o Comitê de Avaliação e  Remuneração interno.
• Buscar inovações que atendam as necessidades e que estejam alinhadas com nossa missão e propósito.
• Disseminar a realização de Autoavaliação.
• Criar e documentar processos e fluxos de Autoavaliação e Remuneração.
• Gerir histórico de remuneração e avaliação dos colegas.
• Manter e evoluir continuamente os arquivos referentes a papéis e salários.
• Mentorar as áreas, times e colegas para realização, análise e evolução.

Infos Complementares Importantes:

Tipo de Contratação: Regime PJ

Horário de Trabalho: Flexível

Local de Trabalho: Eduzz Tecnologia Sorocaba (híbrido)

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